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第1959章 取消督办信访严格追责制度强化责任人解决信访问题（第2页）

陈天浩明白，当干部的当成他这样的，是极少极少的。

长期以往，那是会伤害身体。

他呢，也只是会选一段时间，不能长期以往这么干。但只要坚持一段时间，就能给全县的干部造成一种压迫感，让他们不敢松懈。

然后，他就开始开会。

首先，他对大家郑重的说：“今天，我到铁皮乡调研，遇到了一个大叔，拉着我反映了他们村里和铁皮乡的问题。”

“听起来比较严重。”

“但是，我听了后，就决定，从今天起，我不直接受理乡镇的问题。”

“我们县委、县政府领导也不受理和交办信访问题。让群众直接向当地乡政府镇政府反映。”

“并告诉全县各乡镇，对群众反映的问题，没有积极处理和解决好。对党委书记和乡长镇长撤职处理。”

“我们绝不容许任何一个问题上交到县里来处理，也绝不容许下面把矛盾激化。”

“以后，信访局接到了群众反映的问题后，就告诉他们直接回去找乡镇反映。在反映后，没有处理好的，再来信访局反映。”

“那第二次接到群众反映的问题后，信访局交给纪委去处理。”

“但有一点，对群众反映的问题是群众不了解政策法规，误会的，必须做出解释和劝导，不能和稀泥的推诿。”

“对于不是乡镇能解决的，就有相关部门解决好。”

“相关部门不解决好，第一责任人回去养老，让能解决问题的上来。”

大家听了陈天的话，都惊得大眼瞪小眼，没想到他到白马市兼任了两个月的市委书记后，脑洞大开了，竟然会想到这样的方式来处理信访问题了。

作为领导干部都清楚，最头痛的工作就是信访工作。

第一面对信访群众的诉求想解决，却遭遇关系网的阻碍和权力的博弈。

第二遇到一些信访群众反映是事情，发现其中有信访群众自身的错误造成的，相关责任人没有解释清楚，导致误会越来越深。矛盾越来越激烈，信访人就一级级往上反映。

第三遇到一些老上访人，因为上访次数多，还受到过相关责任人的威胁等因素，造成了神智都不清的。更是难处理。那唯一的办法，就是把责任人撤职查办了，才能消除那老信访人的心理怨恨。可事实上根本就做不到。

然后，还有其他方方面面的原因，一言难尽。

陈天浩却采取这种一锤子锤到底的蛮办法，把问题交给原发地自己处理好。不处理好，就直接撤职查办。

这样，任何关系都不敢阻挡，责任人只能把问题解决。

要不然，乌纱帽就没有了。

陈天浩讲完后，就郑重的决定：“今天21号，24号后，在全县党政干部会议通知大家。”

“记住，通知所有参会者，除了特殊原因的，不能缺席。”

大家听了都想着，看陈天浩这个办法可不可以啊。真的能做到了，他们的工作都轻松了不少。可以集中精力去抓自己分管的工作，不被那些信访问题拖累。

三天后，清泉县召开2007年全县第一次党政干部会议。

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