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第249章 大刀阔斧改革（第1页）

她耐着性子摆弄着办公桌上的材料，有一些是财务上的报表，有的是关于新车设计的概念图。

审核、查阅这些文件对现在的她来说不是问题了。

经过这大半年的学习，加上谢无恙的亲自点拨，她现在已经能自己去运营一个公司了。

闪电公司的设计一向都是大胆、新颖，非常适合有个性的年轻人。

而蔚然公司的车型更偏向于成熟稳重的风格。

刚开始何青青甚至还想把闪电公司的一些创意挪用到蔚然的新车上，却被谢无恙一口否决。

“现在新能源汽车在业内都维持着一种平衡，每个公司都有自己独特的风格。你不要贸然打破。”

每个行业都有自己的底层密码和逻辑建构，贸然打破不是一件容易的事情。

听了他的话，她才明白为什么这些公司都墨守成规，不再创新改变。

刻板印象，有的时候也不是坏事。

在消费这种事情上，企业的风格也会吸引更合适的顾客，减少试错成本。

看着手中的新车构建理念分析，她有点心动，这份报告真的写的很好，不如给员工一个机会？

“让沈组长来我办公室一趟。”

她用内线给设计部打了电话。

沈组长年纪不大，戴着一个黑框眼镜，是个看起来很斯文的女孩。

“何总，您找我。”

“坐吧。”何青青点头示意，还亲自给她冲了一杯咖啡。

沈组长有点受宠若惊，不好意思低头接下了咖啡。

“你的创意我看了，我很喜欢，我也觉得这个创意能给公司带来很大的销量。”

“何总是准备用我的方案吗？”沈组长扶了扶眼镜框，按耐不住内心的激动。

“对，我看过你的履历，高材生毕业，校招进来的，工作认真负责，一步步走到这个位置的。”

何青青又把一包糖递给她，“这个牌子的咖啡太苦了，我一向喜欢加点糖，你试试。”

沈组长摇摇头，“我喜欢苦的，不用加糖。”

“你有没有兴趣，做设计部的副总？”

“我做副总？”沈组长直接站起来，“何总你不是在开玩笑吧？”

“我没有开玩笑，你的能力做副总，绰绰有余。我会给董事会做汇报，提拔你做副总，好好干！”

沈组长万分激动，“何总，我、我——”

“我说了，好好干，你还年轻，不用想这么多，认真工作就好。”

何青青笑容浅浅，却带着沉稳的力量。

蔚然公司总部里的中高层，有一部分是林家或者谢家的亲戚，剩下一部分都是牛马中的高级牛马，一路卷上来的。

关系户的这些人拿着高薪，上班也是马马虎虎的。

没什么野心，但也没什么建树。

剩下的高级牛马只能拼命干活。

有句话怎么说来说，一个公司，三分之一的人在干活，三分之一的人在摸鱼，剩下三分之一的人在评价干活的人。

蔚然公司的总部就是这个样子。

所以谢无恙之前在分部能做起来，很多一部分也是因为总部的员工前途无望，只能跟着谢无恙打拼。

起码谢无恙是实打实给职位、给奖金。

总部封人也不会掺和分部的事情，所以谢无恙也不会被他们干扰，能放手一搏。

现在她既然来了，就不会让这些人继续领空饷。

开除别人容易引起动荡，那么就从提拔人开始吧。

她把总部所有人的简历和工资都筛查了一遍，现有些人能力强，但是职位和工资一直都不高。

何青青要提拔这些人，他们没有背景、没有人脉，是小镇做题家一路打拼上来的。

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