8品小说

手机浏览器扫描二维码访问

第1298章 kpi电梯上升才算活着吗（第2页）

像一个会移动的会议室。

四面墙全是屏幕。

屏幕上滚动着各种指标。

贡献值。

效率值。

战斗输出。

风险成本。

情绪稳定性。

团队负担率。

每一个词都亮得冰冷。

礼铁祝看得头皮麻。

这玩意儿最可怕的地方，就是它看起来很科学。

科学到像一把尺子。

可尺子一旦拿来量人的灵魂，就容易把人量成一截木头。

众人刚走进去，电梯门啪地关上。

叮。

红字浮现。

第四关：kpi电梯。

规则一：电梯只上不下。

规则二：每上升一层，必须淘汰一名低贡献成员。

规则三：贡献由系统综合判定。

规则四：拒绝淘汰，电梯停止，全员扣除生命值。

规则五：请相信，无贡献者不应拖累团队。

最后一句话亮得像刚刷过油漆。

礼铁祝脸一下沉了。

“无贡献者不应拖累团队？”

“这话说得真像某些人嘴里的精英逻辑。”

“翻译一下就是：你现在没用了，你可以消失了。”

商燕燕眯起眼。

“这关比前面更狠。”

“它不是否定人格。”

“它是把人压缩成即时产出。”

沈聊披着净化之衣，脸色白。

她低声说：“人一旦被压成数字，就很容易被舍弃。”

礼铁祝没说话。

因为他想起了井星。

井星最后那一战，若按这破系统算，恐怕会被写成：牺牲一人，换取团队存活，收益显着。

可那是人。

不是报表上一行漂亮的胜率。

那是一把星光扇。

是一碗没喝完的茶。

是一个会摇扇子讲大道理，还会把人讲得脑瓜子疼的朋友。

叮。

电梯开始上升。

屏幕疯狂刷新。

“当前层级：一层。”

“开始计算团队贡献。”

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。