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第一百五十四章 重振旗鼓8（第1页）

公司董事长、党委书记是第六工程公司的一把手，按照以往的惯例，这新到任的董事长、党委书记、总经理首先有两件事情要做，第一是熟悉干部情况，这就像指挥员指挥打仗一样，只有对手下的将领情况了如指掌，才能得心应手地调遣任用。

第六工程公司的前几任领导到任以后首先要花十天半个月时间，对第六工程公司，第六工程公司直属机关和下面五六个附属机构和两个分公司的干部情况进行了解，和大家见见面，座谈一下，熟悉熟悉大家的情况。但林志强就觉得自己的此次上任完全可以免了这样一个环节，因为他有好几年的时间在第六工程公司里工作生活，又历任过指挥部党工委书记、指挥长、党委副书记等，所以全公司的干部职工差不多都熟悉了解了，也就没有必要再多此一举了。

现在他林志强要做的第二件事便是做出调研决策，第六工程公司党委和公司行政各有分工不同，公司党委这边主要是管干部定决策，公司行政那边则主要是行政管理和抓经济建设工作。自己身为第六工程公司董事长、总经理、党委书记作为第六工程公司的第一责任人，当然有责任对各个重大事项进行宏观规划和决策，尤其是经济建设方面的重大决策。毛主席曾说过，没有调查就没有发言权，在作决策之前首先要做好调研工作。

于是，林志强决定抽半个月的时间先对第六工程公司的两个分公司还有两个具有代表性的公司附属机构做一些调研工作。林志强虽然也担任过公司党委副书记时，也到过一些项目部和一些分支机构去走访，但由于只是在公司党委那里挂个名字而已，并没有深入到项目部机构内部作一些更深入的了解，只是简单地走走看看罢了。

就是原来在担任党委副书记时分管有两个附属机构，但也多半只是挂个名，具体工作仍是由第六工程公司行政这边主抓，因此对全盘工作尤其是经济工作缺乏深入透彻的了解，所以做一下调研是很有必要的。再说了，现在已快到中秋节了，新的一年就要到来了，去看望一下那些下岗工人，了解一下老百姓的生活状况，对他们表示一下慰问，解决一些实际困难也是万方集团公司里领导每年都要做的基本工作之一。

不过这个林志强在去下边单位调研之前，觉得自己还是先把严荷的事情处理好，然后再去下面单位调研。因为在他与那个柯营生通电话的过程当中，他感觉这个柯营生应该是一个见风使舵，两面三刀的小人，如果给他有机会做上什么领导的话，难说他就会利用职权去干一些乱七八糟的事情出来，何况又有别人说他垂涎张一民妻子严荷的美色，虽说此话无凭无据的，但依他这样的德行品格来看，也很难说。

他要是成心要给严荷小鞋穿的话了，即使严荷到了物资供应站下面的储运部，也还是在经理柯营生的控制范围内，下面的储运部的经理也要看他的脸色行事，难免会给严荷气受。干脆就好事做到底吧，救人救到底，送佛送上天。过了不久，林志强在征求了严荷的意见之后，就把严荷从物资供应站调到了第六工程公司办公室去工作，也是坐办公室，工作相对比较清闲，而且有大量时间可以照顾女儿。

这时，林志强把张蓉蓉找来对她说了自己的打算，让她准备一下从明天开始就陪自己下去调研工作。

张蓉蓉回答说：“好的，那我马上安排一下，发个通知下去。”

林志强却摆了摆手说道：“还是不用专门发通知了，我们走到哪里算哪里，也不要搞那些花里胡哨的东西，形式主义，我们就是要看一些真实的情况。”

张蓉蓉点了一下头说：“好的，按您说的办，还有一件事要报告您，公司吕副总打电话来问您有没有空，有件事要和您商量一下，您看……”

林志强说：“行啊，我今天也没有什么大事，你让他过来吧。”张蓉蓉答应一声出去了。

张蓉蓉出去之后，林志强坐在电脑面前想着，公司常务副总经理吕清远究竟会有什么重要的事情向自己报告，是要向自己报告什么事情呢？怎么就弄得这么神秘，好像是在传阅什么保密文件一样……

不久之前，林志强才总算是处理好了第六工程公司前任总经理张一民的夫人严荷工作上的事情，现在却又立马听到公司的常务副总经理吕清远要事情要向自己报告，莫非真有这么好事，自己还没有开始下去调研，吕清远就主动在找自己配合工作了？林志强的心里还是有点不相信，要是吕清远这么快就能转变过来的话，那么自己第一次主持召开公司中层以上干部会议，他就不会故意和自己抬杠借故不来，那么今天他主动来找自己，又是为了什么事情呢？

不过，后来林志强又开始在想，莫非是自己太小气了，以小人之心度君子之腹，搞不好人家吕清远还真是为工作上的事情找他，既然已经可以上办公室谈工作，那么又还有什么事情不能谈的呢？

如果真是这样的话，不管怎么说，这肯定就是一个好的开端呢，说明他已经开始接受自己接任董事长、总经理的现实了，已经不再和自己闹情绪了，看来还是我们的老同志的觉悟还是要高一些的。

就在林志强还在心里感到有些欣慰之时，又过好一会，忽然门外想起了一阵轻轻地叩门的声音，从敲门声的轻重程度来推断，他估计应该就是吕清远来了，但不管是谁来敲门，不管怎么样，出于礼貌也要请别人进来啊。于是，林志强在办公室内轻轻说了一声：“请进。”

这时候，办公室的门被推开了，这个吕清远走了进来，林志强一看果然是吕清远，也就赶紧从凳子上站了起来热情地招呼着吕清远，说道：“哦，是老吕啊，来来来，坐……”

这时候，林志强认为这个吕清远好不容易自己给自己想明白了，自己作为公司第一责任者，多少在表面工作方面也得给点力才行啊，所以他不但起来主动招呼吕清远坐下，还主动过去给吕清远泡茶，泡好茶之后，再送到吕清远的手上，并且还和吕清远一起坐在沙发上谈，就为了避免那种给别人一种高高在上的感觉。

因为在林志强看来，自己作为一个第六工程公司的法人代表、第一行政和党务的管理者，在管理和使用第六工程公司原有的人才方面，还是要遵循人尽其才的原则才行，只有让公司里每一位员工的才能都能得到充分发挥，这样第六工程公司才能有更好地发展前景。

然而让林志强实在没有想到的却是，这个吕清远此次前来不是来给公司新任董事长、党委书记林志强带来帮助的，他却是来给林志强出难题的。

吕清远对林志强说道：“林书记，有件事情要向你报告一下。马上就要到年底了，要作公司全年工作总结了，既要向万方集团公司汇报工作，同时又要向万方股份公司提交报告，有些具体的数据怎么定？”

林志强此刻被这个吕清远弄得是丈二和尚摸不着头脑：“是要汇报什么数据？”

听这吕清远一开口，林志强就立马明白这个吕清远不是来汇报的，而是来拆台的，看来吕清远了解林志强是政工出身，应该对一些财务和技术方面的数据不是特别了解，所以就想这么一些幺蛾子过来让林志强心里不安。

不过，林志强同时也在暗暗思忖着，你吕清远到底是什么人物啊，连一个向上面汇报什么数据也要和我这个董事长、总经理汇报，你到底还有脑子没有啊，这点事情也搞不清吗？说句不好听的，如果你实在吃不准的话，那你也可以召集有关部门开一个专题会议嘛，然后邀请我这个董事长、总经理来参加，在那个会场上我再拍板不是更好吗？为什么还要单独弄这个劳什子东西过来，真是不知道他安的什么心？……

而且林志强也知道的，这个什么公司的工作总结年年写，其实说句不好听的话，这都是一些程式化的东西，无所谓的一些官样文章而已，你吕清远可不要跟我说你不会啊，你在中东公司混了这么多年，不会连这个也不会弄吧？莫非这么具体的东西也要我作为董事长来弄吗？现在林志强都已经猜不透这个吕清远这个家伙的狡猾葫芦里，到底卖的是何许东西？……

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