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第122章 我们不干了（第1页）

在资金危机的狂风暴雨中，江雪就像一艘在怒涛中艰难前行的孤舟，每一步都走得异常艰难。尽管她使尽浑身解数，四处奔波，不断地与投资方软磨硬泡，跟银行反复周旋，但成效微乎其微。

资金短缺这个如影随形的恶魔依旧死死地扼住项目的咽喉。

那庞大的资金缺口，仿佛一座无法撼动的巨山，横亘在项目前进的道路上。

面对这几乎令人绝望的困境，江雪不得不狠下心来，做出一系列艰难的决定，试图从内部节省开支，为项目求得一丝生机。

她坐在办公室里，四周寂静得让人压抑，那堆积如山的文件，仿佛是一声声无奈的叹息。

她眉头紧锁，手中的笔无意识地在纸上划动着，脑海中犹如一团乱麻，苦苦思索着各种可能的节省之法。

先，江雪毅然决定削减那些不必要的行政开支。

曾经热闹非凡的团队建设活动和充满欢乐的娱乐经费，不必要的通通取消。

各种非关键岗位的办公用品采购，也要严格控制起来。

那些原本让人期待的培训课程和外出学习机会，也不得不被暂时取消。

接着，在员工福利方面，也要适当减少。

原本丰厚诱人的餐补和便捷的交通补贴，就像被秋风扫落叶，大幅缩水。

那曾让人满心欢喜的节日福利，也瞬间变得黯淡无光。

这些变化，犹如一记记重锤，狠狠地砸在员工们的心上，让他们原本充满期待的眼神瞬间被失落填满，不满的情绪无法遏制。

而最让员工们难以接受的，是江雪决定增加工作时长。

她知道，在这个艰难的时刻，只有让大家加班加点，才能弥补资金短缺带来的延误。

于是，她做出了增加工时的决定。

她知道这一决定必然会引起员工们的强烈不满，但在这个生死存亡的关键时刻，她似乎别无选择。

所以，很快江雪又坚定了自己的想法，她觉得自己必须为了项目的成功而做出艰难的决定。“现在是非常时期，大家都应该为了项目的未来而努力。

我相信，只要我们一起度过这个难关，未来一定会更好。”

江雪在心里给自己打气，她的眼神中透露出一丝坚定和决绝。她认为自己的决定是为了大家的共同利益，是不得已而为之。

这一决定，如同投入平静湖面的巨石，瞬间激起千层巨浪，风起云涌。

原本正常的工作时间被无情地延长，原本属于休息和放松的时光，也被工作占据。

当员工们得知这些调整措施后，不满的情绪，迅在团队中蔓延开来。

此刻的工地上，工人们更是感到愤怒和烦躁。他们的汗水和努力，似乎在这一刻都变得毫无价值。

“这也太过分了吧！福利降低了，工作时间还变长了，这让我们怎么活啊？”

一位工人大声抱怨着，声音中充满了绝望和愤怒。他的脸上写满了疲惫和不满，仿佛对未来失去了所有的希望。

“就是啊，她是周扒皮吗？吃人不吐骨头。我们辛辛苦苦工作，现在却得到这样的待遇。”其他人纷纷附和着，他们的眼神中透露出深深的失望和沮丧，对未来充满了迷茫。

“我们得找江经理谈谈，不能就这样接受这些不合理的安排。”另一位员工提议道，他的声音中透露出一丝坚定和勇气。

他们觉得自己不能就这样默默承受，必须为自己的权益而抗争。

于是，他们对公司的不满情绪越来越强烈，工作积极性也受到了极大的影响，工作效率明显下降。

他们用抵触和反抗，无声地抗议着这一切的不公。

江雪对于员工们的反应，有点不屑一顾。

员工有与公司共同进退的义务，她这么做也无可厚非。

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