8品小说

手机浏览器扫描二维码访问

2030（第30页）

直到又一次，向副董和产品策划部的主管齐穗一起坐在桌子上面对面吃饭时，众人才反应过来——事实可能并不是这样。

公司内部是有严格的办公室法则的——这也就意味着办公室恋情是不被允许的。所以他们二人在食堂会面也只是被同事们认为，是简简单单的商议要事而已。

直到这样的场面越来越多，次数越来越频繁，短短半个月里，向副董和齐主管甚至全勤出席公司食堂，众人才发觉——

大事不妙。

难道我的老板和我的老板的老板要搞办公室恋情了？

那我是祝福好还是祝福好，还是祝福好？

小王对此深有感触。

明明是你们颁布的办公室守则，结果你们却要自己主动破戒？

现在还要当着我的面秀恩爱，这合适吗？

不过这件事情，不到半个月就有了新的转机。

齐主管部门中的一名员工在进行年会表彰的统计时发现，齐主管曾经就任于向曙名下的子公司，那段时间正好也是向副董前往子公司负责海派项目的时期。

满打满算下来，这两个人已经认识四年了。

深挖之下，他还发现，齐主管和向副董的毕业院校是同一所，只不过向副董在毕业之后前往德国留学，而齐主管则是经历了长达四年的职业空窗期。

可再怎么好奇，也不能拿着上司的私事去满足自己的好奇心啊，于是就有一部分人际交往比较广阔的员工想到了齐主管的老东家。

产品策划部副主管有个表妹，姓关。

对于齐主管压他一头这件事情，他感到相当不满。但不满又能怎样？人家项目推进得好，公司还因为她将产品部门下的策划专门划分出来，擢升她为主管。

副主管再不服气，也只能憋着。

最近这口气更是越憋越大。

他的表妹关关被公司辞退了，表面上的原因是因为她的业务量不达标，在公司的工作态度差。可是他和关关本人都知道，其实她就是不想干了，心气高，三番五次在办公室里挑起矛盾。老同事可以忍让她，可是新来的实习生可做不到。

再一次被她刁难之后，实习生直接把她连着三个月的缺勤记录整理起来发给主管，自己干脆利落地辞职走人，扇了关关一个大巴掌。

等反应过来的时候，找谁都不靠谱了，公司就是铆足了劲要把她开除。

副主管捏着眉头，耐着脾气安慰关关。

可是也只能是口头安慰了，至于关关说的什么——让他帮忙推荐自己到总公司入职。

他又不是神仙，怎么可能做得到这种事情？

她想踩着自己当跳板，真当自己是下一个齐穗？

子公司也就算了，对这方面的管理还不算严格。而总公司呢？每一个职员入职之前都有浅层面的背调，你的身份背景和工作经历稍微摆出来，是实心还是空心一目了然。

更何况他现在可不是主管了，而是一个被架空的副主管，想干点什么不得向上请示？

他倒是舔着一张老脸去和齐主管打过报告。

只是人家单单看了一眼，连简历都没翻完，就冷冷地下结论：

“不好意思，汪工，这个人不太适合。”

他焦躁地揉揉脑袋，对着电话那头发

出最后通告：

“不好意思啊，关关，哥实在是帮不了你这个忙。再说了，你也知道我最近刚遣调吧？人家齐主管不同意，那我就是说破天也不行啊。”

“这件事情就这么算了吧，你赶紧找找其他工作吧。”

关关挂了电话，脑袋里就只剩下那个“齐主管”。

混的可真好，连主管都当上了。

她不无讽刺地想：还不是因为向总？

可是话又说回来了，就算是因为向总又能怎么样？他们早就不是一个世界的人了。

还有那个钱近，据说上个月也被企划部辞退了。他婚内出轨的事情在公司里流传得人人皆知，之后还因为项目中出现重大疏漏，客户投诉量是之前订单的4.5倍。公司没有手软，直接让他卷铺盖走人。

关关在公司楼下站到脚底发麻，才沉默地离开了。

齐主管和向副董的关系蛮隐晦的。

至少在公司里，无论你在什么时候看到他们两个人站在一起，两个人脸上都坦然平静，甚至沟通的内容也绝大部分是关于新项目的进展。

时间久了，公司员工也会怀疑：

这两个人真的是情侣？

是不是情侣都是同事们的猜测，也有人说风凉话，觉得向副董那样的身世怎么看得上一个普通的职场女性。

可是这时候就有人有话讲了：

普通女性能在半年擢升主管？普通女性能把子公司当跳板，跳到总公司之后让手底下百号人服众？

你觉得齐穗是普通女性？那你把我们这些人的脸面往哪搁？

要论起资历来，显然是刚回国就空降的向副董更单薄一些。

齐穗的谈资大着呢。

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。