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第六百三十九章 合流（第1页）

年后，又下了一场大雪，冰雪融化后，就到了春天。

北方的寒潮还没有完全退去的时候，木叶村举办了一次小规模的中忍考试。

原本想要邀请全忍界的主要忍村年轻人来参加盛会，不巧的是，去年底的事情特别多，再加上自来也没有完全好彻底，在这个比较混乱的时期，木叶村不想做太大的动作，只是邀请几个相熟的忍村派代表来参加一下。

这次连砂隐村这样的“铁杆盟友”，都因为遭遇了我爱罗被掳走，一尾守鹤丢失的事件后，一心求稳而没有派人来参加。

只有汤忍村，涡潮村，星忍村等小村子不敢驳了忍界霸主的面子，稍微派了几对下忍过来意思一下。

年前年后的庙会，木叶村还是很热闹的，只是因为气氛不太对，大部分喧嚣，顺利地转移到不远处的新宿镇里的。

就连木叶村卖菜的耳聋老太太都知道，附近崛起了一个十分繁华的城镇，现在的年轻人有事没事都想去那里玩，以在新宿镇“见过世面”为荣。

潜移默化，移风易俗，就是在这样的环境中诞生的。

最开始可能效果不明显，可天长日久，水滴石穿，威力就越恐怖。

不是古杉少督想要端着，明明武运昌隆，却偏要文化致胜，而是打天下靠拳头，坐天下，得靠秩序。

不巧的是，古杉少督出生就在“罗马”，压根不需要打天下，只需要考虑下一步的事情就行了。

建立新宿镇，一开始的目的，可能只是个前进基地，中转站，或者遥控指挥所，结果没想到，这个据点居然展成了一个级窗口城市。

世俗世界，和忍者村之间，本质上是互通的，双向交流理论上应该没有隔阂，可理论是理论，实际情况完全不一样。

拥有凡力量的忍者，绝大部分并不完全清楚自己的破坏力有多大，到底能做到什么样的壮举，而九成九的普通人，也不知道忍者到底有多么危险，哪怕是个下忍，甚至是资深学徒，只要应对得法，几乎可以无视平民的人数优势。

变身术，分身术和隐身术就很强大了，三身术用得好，几乎可以在世俗世界混得风生水起，要是精通一点点幻术或者c级以上高级忍术，那就是人一般的存在。

两者需要有效隔离，又需要有限度地交互，不能完全不了解，了解太多又容易生乱子。

因为古杉少督的坚持，新宿镇是一个服务型占比很重的新兴城镇，却有着体量不小的生产属性，比如药材精加工，医疗服务，高端电子产品以及顶级忍具……包括犬类和熊类通灵兽交易，忍具批等，都是很赚钱的行业，大宗交易的繁荣，也催生了极度达的金融市场。

随着电子产品的成熟，成交效率提高了许多，“吹泡泡割韭菜”的金融游戏每天都在生。

如果不加以改变和引导，新宿镇很有可能成为火之国，乃至于整个忍界经济最达的城市，比相对受压，管控比较严格淤岐岛还要达。

当然了，经济达，不绝对代表实力强大，同时也意味着开支剧增，管理压力不小。

好在最近的地方就是木叶村，一般情况，治安危机什么的，本地巡逻队就可以解决，或者委托格斗家协会帮忙，再不行，就去花钱请木叶忍者来帮忙，基本不会出什么大乱子。

在这种局部有点紊乱，但总体井然有序的格局中，新宿镇容纳了越来越多的各色人等加入其中，成为助长其成长的柴薪耗材。

近在咫尺的木叶村，自然是受影响最大的，越来越多的木叶村普通平民，乃至于低级忍者，开始融入新宿镇的大经济环境中。

比如日常治安巡逻，从一开始的日平均二十人左右的雇佣数量，到现在的过一百三十人，可见为了处理偌大的城镇里各个角落里鸡毛蒜皮的小矛盾，到底要付出多少人力物力。

而这个忍者雇佣量，还只是重点区域，重点突事件的增加值，不包含木叶村外的流浪忍者，落魄武士，格斗家协会介绍的半职业保安，以及受城主府聘用的全职半全职警备员。

这其中，名为真选组，新选组之类的稳定职业，带有特殊长期任务目标的精锐小队，几乎是许多中小型流浪忍者团队的长期饭票。

假如当年有这个渠道，落魄的风魔一族，也用不着去扮作街头混混去敲诈路人混口饭吃了。

从去年开始，附近开始出现一种十分耐人寻味的动向，就是许多退居二线的忍者，如年老退役，结婚生子，并非战斗精通而是医疗封印结界之类的技术型忍者开始减少了在木叶村内部的任务接取量，反而花费了更多时间在新宿镇“打零工”。

诸如有时空间忍术天赋，没有传承，无人教授或者天赋有限的普通忍者，用封印卷走封装大量不易携带的大宗商品，然后充当肉身搬运工，做短时长距离大批量物流运输，赚的可比木叶村内部任务的那三瓜两枣多太多了。

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隔三差五去接一单，一周的收入比过去一个月还要多，这其中的差距，大得惊人，不怪那些被房贷消费贷压得喘不过气来的普通家庭为之动心。

以前是一把力气没处使，现在充当搬运工，累是累了点，赚钱是真的快。

再就是兴修水利，土木基建等，土遁和水遁忍者也十分好用。

随着忍者这批强大的生产者投入市场，资本市场反应是最迅的，大批没有一技之长，纯靠卖力气的工人，找工作变难了，过去需要很多很多人力才能做的大项目，一两个听话的忍者就能搞定，还干得又快又好，虽然单个雇佣价格不便宜，但总体成本支出，依然是大幅降低的。

大量闲置劳动力所在的家庭无法维持生计，不得不降低薪资需求，以求养家糊口。

人力成本大幅降低的后果，就是基础生活物质的价格低位稳定，生产效率略有下降，但工作时长大幅上涨，总体产出，逆势飙升，大抵缓解了整个忍界产出不足的窘境。

普通平民的温饱问题总体上得到了保障，局部问题不改大势向好的倾向。

至于工作岗位的不足，则必须有大名或者古杉家族来提供兜底了。

当然了，一味地补贴不是长久之计，还是得创造更多的工作机会。

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