8品小说

手机浏览器扫描二维码访问

第286章 如何链接大佬（第1页）

这一章，我们要打破“找工作找贵人”的传统逻辑。

很多读者最大的痛点是：我有技能（铲子），我有认知，但我没背景、没人脉，怎么接触到那些能改变我命运的大佬？

有一次，hr抱着一摞厚厚的简历走进来：“老板，这是今年校招筛选出来的，全是名校硕士，您过目。”

我看都没看一眼，指了指垃圾桶：“扔了。”

hr愣住了。

然后，我打开邮箱，指着一封没有标题的邮件对她说：“我要见这个人。”

那封邮件里没有简历，只有一个附件。

打开一看，是我一次演讲的全网舆情分析报告，以及三条针对性的公关优化建议。

邮件正文只有一句话：

我现您最近的演讲在某平台被误读了，我做了一个补救方案，您可以直接拿去用。不要钱。

听懂了吗？

那些简历的人，是在索取（求你给我一份工作）。

这个方案的人，是在赠予（我先帮你把活干了）。

在富人的世界里，索取者会被瞬间屏蔽，“赠予者”会被奉为上宾。

在youtube和tduitter的创富圈，有一个被封神的策略，叫perissionessapprenticeship”（未经许可的学徒）。

这是由jackbutcher提出的。

传统逻辑：我想给大佬打工-我去投简历-等待面试-如果通过-开始工作。

结果：门槛极高，竞争极卷。

富人逻辑：我想给大佬打工-我根本不问他-我直接分析他的业务痛点-我把解决方案做出来-给他-逼他不得不雇佣我。

比如：你是一个会剪辑视频的学生。你想给某位千万粉丝的博主工作。

别私信问：“大大，你缺人吗？”（他每天收到一万条这种消息）。

你要做的是：

下载他最近最火的一个长视频。

擅自把它剪辑成条极其精彩的短视频（tiktokrees风格）。

配上最好的字幕和特效。

给他：“大大，我是你的粉丝。我把你的长视频剪成了短片，布后效果应该不错。视频送给你，希望能帮到你。”

这就是“降维打击”。

你省略了面试、试用期、磨合期。

你直接把成品甩在他脸上。

对于一个忙碌的大佬来说，这种自带干粮的士兵，是无法拒绝的诱惑。

你可能会说：“我没有技能，做不出方案怎么办？”

没关系，信息差也是投名状。

我们要用sahivgi（硅谷独角兽guroad创始人）的特洛伊木马邮件术。

富人的时间很贵，他们最讨厌“闲聊”。

如果你想链接一个大人物，你的第一句话必须是价值交付。

错误的勾搭：“李总您好，我是您的粉丝，想请您喝杯咖啡向您请教……”

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。