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第55章 先看看吧也不知道哪家会要我（第4页）

栗娜看着她，心里有些不是滋味，坐下后问：

“跟我说说，到底咋回事？”

“就……还是那些事儿呗。

杨桃装作满不在乎，可看到栗娜一直盯着自己，只好把事情一五一十地说了出来。

“你也知道，我跟酒店的合同快到期了。

“今天人事总监找我，说酒店不跟我续约了。

“理由是我三十多岁了，这个年纪马上要结婚生孩子了。大堂经理这职位很重要，要是怀孕了，会影响工作状态。

杨桃鼻子一酸，接着说：

“人事总监还说，我结婚生孩子对酒店来说是个风险。要是他不能帮酒店规避这种风险，那就是他的失职。

听完，栗娜一脸惊讶。

这是什么奇葩理由？

因为她以前在律师事务所待过，虽说不是专业人士，但因为工作关系也懂一些。

人事总监说的这些话，完全能告这家酒店“就业歧视”。

而且，她闺蜜本来就不太想结婚，这话说不定会让她心里更难受。

“他说的这些话，你录音了吗？”

“没有。

杨桃摇摇头，她以为人事是来找她续签合同的，根本没想到会这样。

栗娜又问：“那酒店给你的补偿呢？”

杨桃回答：“人事总监说会按酒店规定给我处理。

“呵。

栗娜气得笑了，这不就是明摆着欺负杨桃不懂吗？

“桃子，我记得你跟这家酒店已经签过两次劳动合同了吧？”

“嗯。

“你等我一下。

栗娜点点头，拿出手了个电话。

对方是彦生长期合作的一家律师事务所。

电话接通后，她把闺蜜杨桃的情况详细说了一遍。

“好的，麻烦你了吴律师，到时候我再跟你联系。

挂完电话，栗娜看着杨桃说：

“我刚刚帮你问过了，像你这种情况，连续签了两次固定期限劳动合同，如果没有其他特殊情况，除非你自己不同意，酒店应该跟你签无固定期限的合同。

杨桃一脸茫然，她对这些完全不懂。

“啥，啥意思？”

“反正你放心，酒店该赔的不会少。

栗娜安慰道：“我跟律师说好了，到时候我们一起过去酒店谈。这家律所是彦生长期合作的，放心。

杨桃问：“这样会不会影响到你？你刚工作没多久。

“没事，我老板人挺好的，我是以私人关系请律师帮忙的。

栗娜解释，可赔偿解决了，工作咋办呢？律师说酒店可能不赔钱，反而想和桃子续约。她想了想，问：“桃子，如果酒店要跟你续约，你还干不干？”

“我……”

杨桃张了张嘴，她真的很需要这份工作。但经历了这事，就算继续在酒店干，也会被人区别对待。

“我不知道。

栗娜拍了拍闺蜜的手背，接着问：“那赔偿解决了，下一份工作你打算咋办？”

“先看看吧，也不知道哪家会要我。

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