8品小说

手机浏览器扫描二维码访问

第306章（第1页）

话音落下，会议室里安静了一瞬。

随即，队长裴永旭率先鼓起掌来，其他成员也纷纷露出感动和释然的笑容。他们知道元梨纱说的是真心话，这份在名利面前对团队的珍视，比任何技巧性的高音都更能打动人心。

李珉宇的嘴角勾起一抹不易察觉的弧度，他看向元梨纱的目光中带着欣赏。

他开口道：“我同意梨纱的看法。而且，我认为下一首歌，我们可以更大胆一些。”

他拿出一个平板电脑，调出一份简单的编曲deo。

“这是我最近的一些想法，延续了《回响》的一些叙事感和情感张力，但在编曲上更强调节奏和力量，可以更好地展现okone全员的特点，尤其是舞蹈部分的视觉冲击力。或许，我们可以尝试一种群体的共鸣，而不仅仅是个人的‘回响’。”

这个提议让所有人都眼前一亮。

将《回响》所引发的深度讨论，转化为整个团队更具力量感和艺术性的表达，无疑是一个绝佳的方向。

会议最终决定，暂缓元梨纱的个人特别舞台邀请，集中资源，为okone打造一首承前启后的新作品，暂定名为《共振》。

新的挑战随之开始。

《共振》的创作和排练强度极大。

李珉宇对音乐的要求近乎苛刻，不仅要捕捉到《回响》中的情感内核，还要将其放大，转化为更具冲击力的集体表达。歌词部分，他邀请了多位作词人参与，力求每一句都能折射出不同成员在成长路上的感悟与坚持。

练习室里，汗水浸湿了地板。

元梨纱除了要完成自己高难度的演唱部分，还要和成员们一起磨合新的舞蹈。

有时一个动作需要反复练习几十遍，才能达到情感与力量的完美统一。

在这个过程中，元梨纱和成员们的关系也变得更加紧密。

他们会在休息时分享彼此对歌曲的理解，会互相纠正动作，会在对方疲惫时给予鼓励。那种为了共同目标而奋斗的凝聚力，让整个团队焕发出前所未有的生机。

一天深夜，只剩下元梨纱还在练习室对着镜子打磨一个连接动作。

李珉宇推门进来，手里拿着两罐咖啡。

“还在练？”他将一罐咖啡递过去。

“嗯，总觉得这个地方的情绪转折还可以再细腻一点。”元梨纱接过咖啡，道了声谢。

李珉宇看着她专注而认真的侧脸，忽然问道：“拒绝了lo的机会，后悔吗？”

元梨纱愣了一下，随即摇了摇头，喝了一口咖啡，微苦的液体让她精神一振。

“不后悔。珉宇欧巴，你知道吗？在kf那天，我看到东方神起前辈，看到少女时代前辈，我明白了一件事。能成为传奇的，从来不是某一个人在某一个时刻的闪光，而是一个团体，能够历经时间，不断进化，始终用作品说话。我希望okone也能成为那样的存在。个人的光芒很重要，但只有融入集体的星河，才能照亮更远的地方。”

李珉宇沉默了片刻，然后轻轻笑了：“你成长得比我想象的还要快。”他顿了顿，语气变得郑重，“《共振》会是一首比《回响》更厉害的歌。因为它承载的，是你们所有人的灵魂。”

就在okone全力准备新歌的同时，外界也并非风平浪静。

元梨纱在kf音乐节上与多位大前辈的互动，尤其是金泰妍的公开赞赏，让她的人气再度飙升。粉丝群体在扩大，但随之而来的，是更加复杂的舆论环境。

一些不和谐的声音开始出现。

有所谓“业内爆料”暗指元梨纱心机深沉，懂得利用前辈炒作。

也有极端cp粉因她近期舞台和采访中不再回避而是坦然面对的态度，感到“人设崩塌”而回踩。

甚至团队内部也开始出现一些微妙的传言，说她“恃才傲物”，“开始搞特殊化”。

这些流言蜚语不可避免地传到了成员们的耳朵里。

“别理会那些话，”队长裴永旭在宿舍里安慰元梨纱，“我们都知道你是什么样的人。”

“我知道，”元梨纱笑了笑，眼神里有一丝疲惫，但更多的是坦然，“只是觉得，无论怎么做，似乎总有人不满意。”

“因为我们走得越来越高，看到的风景不一样，遇到的风自然也会更大。”李敏燮拍了拍她的肩膀，“重要的是，我们彼此信任。”

这份来自团队的信任，成了元梨纱最坚实的铠甲。

她没有在社交媒体上做任何辩解，也没有在采访中刻意澄清，而是将所有的精力都投入到了《共振》的排练中。

她用行动证明，她的重心，始终在okone，在舞台。

两个月后，okone携新曲《共振》重磅回归。

打歌舞台的设计比《回响》时期更加宏大，但核心依旧聚焦于表演本身。

灯光亮起，成员们身着统一又各具特色的服装，站成一个相互支撑的队形。

音乐响起，不再是《回响》初期的克制与抒情，而是带着一种紧迫感和力量的节奏。歌词直指团队面临的困境、外界的噪音，以及成员间彼此的怀疑与最终的信任。

元梨纱的开场部分，声音沉稳而充满故事性，她唱出了迷茫，也唱出了坚持。

紧接着，其他成员依次接唱，每个人的声音都带着独特的质感，却又完美地融合在一起，如同不同频率的音波，最终汇聚成一股强大的声浪。

那歌声，不再是《回响》中个人情感的极致宣泄，而是一种由内而外、由个体到群体的力量扩散。是五个人的表演，是五种色彩。

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。