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第18章（第1页）

时光泛娱每年年末都有让旗下艺人拍摄新年历的习惯。

12个月，每月一个艺人或一个组合，通常是公司内人气最高、影响力最大的综合排序前12名，李策这么说就很直白的表达出了他的野心和信心。

作为一把手，甘仕诚对这种情况乐见其成。

良性的竞争关系在任何一个公司都是很受欢迎的鲶鱼，他自然是作支持态度：“那我就等着看你们的表现，如果小笛和小序成功进入出道位，我就能保证让你成为三年限定团的唯一经纪人。”

李策眼睛亮了。

「星光与少年同行」节目虽然时光泛娱是出品人之一，也占据最大的分配比例，但还有其他老牌娱乐公司和经纪公司加盟，为了壮大声势和规模，也为了分担选秀重启的风险。

因此，在海选报名之初，节目组就公布成团后的待遇和规定。

到时不论练习生参赛前是否签约经纪公司，进入成团位后都自动组成三年限定团，由几家公司共同挑选团队经纪人，负责团体行程和成员们的个人商务。

直到三年后自动解除经纪约，成员回归素人或各自公司。

这个决定和以往的成团形式有很大区别，最初有很多人反对，因为艺人的通告和商务与收入息息相关，经纪约和决定权在谁手里，收入的差距很可能天差地别。

光是分成都能让各家无形中打出狗脑子。

可前车之鉴放在那儿。

以前的限定团三个月成团一年解散。

但凡有机会，经纪公司都会让自家艺人连轴转，尽可能在有知名度的时候疯狂跑单人行程，压榨艺人事业和身体健康，根本不考虑长久发展，争取最短时间内榨干经济价值。

结果就是耽误了团体活动被大体量的团粉遗忘，成员自己又没有脱颖而出的本事，最终沦落为圈内查无此人。

高开低走。

然后顺利迎接新一波的苗子成长起来，沦为下一波的韭菜……

但这次不同。

时光泛娱花了大精力与本钱，立志打造出一流男团，让其成为公司内继演员艺人和影视投资之后的另一招牌，延续「时光出品、必属精品」的口碑传承。

除了实际利益外，还一定程度上关乎到企业形象。

当然，这些不是沈笛他们需要知道的，只李策又吃了颗大大的定心丸。

刚到的法务部员工将一本文件夹递过来，甘仕诚接过后转手递给沈笛，道：“合同已经准备好了，你可以仔细看看，如果任何条款有异议我们再商量。”

态度十分亲和友善。

“好的，谢谢您。”

两位老师功成身退，屋里只剩相关几人和两边的法务。

沈迪对法律条文一窍不通，只大略看了下义务责任和签约时间，就把文件递给陈家跟来的律师，陈鸣也跟过去帮忙看。

而对此，甘仕诚并没有什么意见。

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