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第120章（第2页）

关于事业上的领域，年轻那会的gd就是当时a的大前辈。

关于作品的意见，唱歌上的技巧指导，都曾引导过她，给过她很多宝贵意见，属于年长的引导型恋人，当时觉得相差三岁，怎么权至龙就比自己，懂得这么多呢？

可八年后，32岁的宋瑜再看回35岁的权至龙，觉得当时的自己，有着很大的错觉感。

肯定是阅历不够，才会这么认为。

像是职场pua这种大众的问题，权至龙似乎也看不明白。

也许不是看不到，而是被名为“感情”的东西，麻痹了最深刻的内心感受，从身边人一个个的离开yg，也警醒不到他吗？

她看未必，这种情感充沛的艺术家们，或者就吃这种感情套招。

因为跟着公司一起成长，才会比后面进来公司的孩子们，多了份家的感觉。

毕竟正常人进入公司，哪有人会想过把公司职场和老板，比喻成家庭与亲人，宋瑜和她的中国朋友们就是最好的例子。

要权至龙和yg彻底切割的方法，一是：公司大倒闭了，换了其他人当老板，里面的所有人也大换血，只剩下一个名字熟悉的壳子，让他完全看不到以前的一丝一毫影子。

第二种就是：权至龙完全“死”了。

再曝出些什么重大丑闻，让他彻底翻不了身，到了那个时候，整个人成了yg想要出手，都嫌出得迟的烫手山芋。

完全被弃之如敝屐，才会看清楚的死心，而不用像现在这种，彼此间要分不分的推拉关系。

宋瑜不知道有没人问起过权至龙，关于他和yg之间的事情，或是和另外的两个成员间，有谈过的续约问题吧。

别人都走了，就他最拖泥带水。

“看你的新闻～”

摇了摇手里的手机，宋瑜笑着说：“全是你的续约新闻呢。”

还有yg公司暴跌的股价。

“你对这些也有兴趣吗？”

权至龙在她旁边坐下，对于这个问题似乎想聊下去的欲望不是很强，今日白天时候的他，难得回了一次yg公司，但很快又离开了，跟一阵风似的来回一趟。

对于今晚要出的新闻，权至龙本就是无所谓他们的意思。

反正就是没有确定下来的续约，公司还能说些什么话来，来来回回都是些无关痛痒，企图能挽住公司下跌股价的官方话术。

权至龙接过了宋瑜手里的毛巾，给扑闪着大眼睛看他的萌萌哒女儿。桃桃，继续搓头。

比起新手妈妈宋瑜的梳头手法，同样是新手爸爸的权至龙能甩她几条街。

都是熟能生巧的手啊！

伺候得女儿桃桃舒服了，她刚才还被妈妈扯断了几根头发呢～

头皮传来令人舒适的轻柔感，是小桃桃熟悉的爸爸牌服务，果然爸爸给她弄的话，就不会像妈妈那样粗鲁。

“欧巴可没有那里的公司股份，不用怕我亏钱噢！”

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