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第117章 神雕侠侣大战WST 你不要不识抬举（第3页）

“我相信李经理也是能理解的，并且对此会认同。”

他都把老板搬出来了，也把一线宣传员工张晓风搬出来了。

无论从最高需求层面，还是一线专业层面，李正北该都没话说了吧。

张福山讲完话喝了一口水，随即面带微笑看着李正北。

早就知道对方会在这个环节刁难，他也是提前有准备的。

李正北皱了皱眉，虽然心里很想反驳，为针对张福山和这个项目而拒绝，但理性还是战胜了情绪，他点了点头道：

“邀请女歌手这部分预算ok，过了。”

张福山微微一笑，忍住了没有不能客套的道谢，故意做出一副‘算你懂做’的微妙表情。

李正北也淡然一笑，眼神虽然更冷了，表情却反而比之前柔和了些，就仿佛是那种越生气，表情越温和的人。

他目光淡淡扫向张福山，再次抛出问题：

“对于宣传华婕的故事，真的有此必要吗？

“这些预算，到底是为了我们的服装做宣传，还是为华婕这个人做宣传呢？”

别是宣传完了，华婕的画蹭蹭卖，他们的衣服却依然没知名度吧。

李正北朝着张福山挑起眉，视线扫了下华婕，又淡然微笑道：

“我们就事不就人哈。”

华婕也回以微笑，这个‘就事不就人’还真是万能甩锅用语啊。

真以为抛出这五个字，就不得罪人啦？

呸！

“李经理，我想问你几个问题。”华婕收敛笑容，端正严肃的开口。

“……”才想回答的张福山转头看过去，再次收起话头。

“你问。”李正北大度点头。

“第一，衣服设计是有极限的，各种各样的布料的采用，长袖子短袖子长款短款、百褶裙、蓬蓬裙、泡泡袖、蝙蝠袖等等等等，变化虽然多，但无限组合也是有尽头的。

“如果你做服饰只想做一两年也就罢了，如果你要做20年，又不可能连年换品牌概念，换设计师，在这样的情况下，维斯特如何面对市场的更新换代？

“当客户对你的服装感到腻了的时候，你怎么留住客户的流失？”

华婕语调不疾不徐，问题却直中要害。

李正北、张福山和会议室里所有的维斯特高管都沉默下来，这个问题太大了，甚至可能连他们这些算的上维斯特高层的人，都够不到解答的级别。

恐怕在整个公司里，真正去为这个问题感到焦虑的，只有大老板一人。

一个单纯只管宣传的老大，要如何回答关乎整个公司战略的问题？

“第二，当市场成长到一定程度，必然有多家服装企业如雨后春笋般崛起。

“甚至国外大牌也会来中国市场抢生意。

“全新的公司，必然带来全新的衣着体验，和各式各样我们想象的到和想象不到的竞争。

“也许是大量资金铺天盖地的宣传，也许是超低成本带来的超强折扣……

“当面临这种或者突发，或者持续向我们施压的外力力量出现，我们又不可能立即调整整个维斯特的定价体系和成本支出构成。

“面对市场变化，也不可能超快速的做大船调整时。

“你要如何让公司如何在承受这一切压力和挫折的同时，仍活下来？

“如何使公司硬扛2年亏损，仍能慢慢调整过来？

“要知道，亏损时没有钱做宣传，也没有钱大力投入新的生产线……

“那让客户们对我们品牌有信心，有眷恋，愿意容忍我们一两年的软弱蜕变，仍不直接放弃我们，愿意再等一等看我们下一季度的新品，这样的信心和情感，来源于哪？”

“……”李正北皱起眉，一个16岁的孩子，能讲出这样一大段话吗？

可以明白这么多专业词汇吗？

问的出这么犀利的问题吗？

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