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第487章 事不关己高高挂起（第1页）

在马主任走后，大家心思各异的回了工作岗位。

和其他人不同，蔡全无没什么心理负担，从和马主任的沟通中，他就知道自己肯定是最低级别。

在其他人都回去工作后，蔡全无转身就回了小屋，继续鼓捣自己的事。

中午。

大家在一起边吃着午饭一边讨论着上午马主任说的话，而蔡全无是一副事不关己的样子，一言不发听着大家讨论。

蔡全无这副模样，引起了赵姐的注意。

“全无，你怎么不说话？”赵姐看着一声不吭的蔡全无，开口问道。

“我能说什么？”蔡全无吃了口，笑着反问。

“讨论一下，提提意见呀。”听到蔡全无的反问，赵姐给出了理由。

“赵姐，这定级还都没下来，你觉得能提什么意见？”

“再说了，我觉得这定级，对我们影响不大，特别是我和小吴，我们两个肯定都是最低级别。”

“谁让我们上班时间短呢。”

蔡全无说着说着，就说出了自己的看法。

没招，话赶话，一不留意就秃噜出来了。

“怎么会影响不大？万一级别定低了呢？”等蔡全无说完，赵姐立马和他抬起杆，而其他几人都看向蔡全无，想听听他的解释。

蔡全无见大家都盯着蔡自己看，无奈的解释起来：

“上面又不傻，刚开始定级，现在工资多少，级别肯定会往工资上靠，不可能少很多，也不可能多很多，不然大家肯定会闹。”

“当然，影响肯定会有，不过我估计那是后面。”

“后面我猜会按照其他技术工种一样，制定考核，达到什么考核标准，定什么级别。”

“反正目前对大家影响不大。”

蔡全无不是瞎分析。

虽然不知道服务行业怎么定级，可大家都没搞过定级，不可能一下子出个考核标准。

肯定先制定个大致框架，先把大家的级别定下来，后面慢慢完善，制定好考核标准。

等级别定下，以后大家再想涨工资，那再老老实实的考核。

这样虽然会对一些人不公平，不管什么年代，到哪里都不会有绝对公平。

能让大多数人满意，对上面来说，就算是公平了。

“听全无这么一分析，感觉还真有点道理。”

陈师傅在蔡全无说完，心里琢磨了一下，比较认可蔡全无的说法。

“好像是这么个理。”

“对对，这样说的话，还是比较合理的。”

“那这样不是有些人会吃亏？”

随后，大家七嘴八舌的议论起来。

听着大家的议论，蔡全无没有再说什么，快速扒拉完饭，把饭盒扔给小吴，跑去一旁抽烟。

反正对他影响不大，事不关己高高挂起。

不过关于工资定级的话题，还是讨论面比较广。

蔡全无下班刚回到四合院，就听到三大爷和一群妇女站在四合院墙根阴凉处，口若悬河的讨论着这个话语。

有说合理的，有说不合理的。

毕竟任何改革，都不可能让所有人满意。

比如轧钢厂的钳工等技术工种，有人以前凭资历拿到比较高的工资，技术其实一般，让他考核定级，自然就会影响比较大，他就会认为不合理。

还有就是进厂比较迟，但是肯钻研，而且非常有天赋，只是由于资历的原因，工资不高，这类人就会觉得很合理。

“诶诶，老蔡，过来聊聊。”三大爷正口和大家讨论的激烈，看到蔡全无回来，立马喊住他。

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