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第292章（第1页）

轮到沈茉儿的?时候，她阖上笔记本，抬头说：“改革开放将推动我国经济高速发展，这一点是毋庸置疑的?……”

她先是说了几句场面话，后面话锋一转，就开始说扩大企业自主?权的?重要?性、必要?性和紧迫性，并且拿出了一二三四五个?例子，说明?原有的?管理制度给他们“捆绑”得太紧，导致他们制衣厂的?发展速度至少下降了百分?之五十，然后又提出建议一二三四五。

总之句句都围绕时下国营工厂和集体企业的?痛点，听?得在座的?厂长们纷纷很有共鸣地暗暗点头，同?时也悄悄叹息，到底是年轻人?啊，胆子这么大，什么话都敢往领导面前说。

然后还没轮到发言的?一些人?就发现?，沈茉儿虽然说得直白，但是傅副部长并没有丝毫不快，相反，还听?得特别?认真，且时不时地颔首表示赞同?。

这位傅副部长，别?看长相儒雅，在商务部可一向是以铁血手腕著称的?。

现?在这样，分?明?是真的?希望大家聊聊心里话。

于是有脑子灵活的?就干脆

丢开了原先准备的?提纲，开始围绕实际谈问题提建议，说到大家都有感触的?地方，后面一些厂长还会忍不住插话，现?场气氛渐渐热烈起来。

座谈会议程安排得比较紧凑，按理是肯定能?准时结束所有议程的?。

哪知道大家讨论得太过激烈，硬生生把会议时间给拖长了，等到会议正式结束，都已经是下午一点多了。

商务局工作人?员把大家引导到单位食堂，食堂大师傅早做好?了饭菜，这时候又抓紧时间热了热。

工作餐，两菜一汤，因为重新热过，味道不算好?，但是所有人?都吃得津津有味。

实在是，早就饿了。

“沈厂长还真是初生牛犊不怕虎，怪不得上着学就敢在首都创办制衣厂。”

高勇恰好?跟沈茉儿坐一桌，他几口扒拉完了饭，看向沈茉儿说：“沈厂长之前在会议上说不剥削他人?劳动的?个?体经济是社会主?义公有制经济不可缺少的?补充，能?发挥积极作用，应当适当发展。沈厂长不会是想把制衣厂变成个?体经济吧？”

一桌吃饭的?几位厂长手上筷子都不禁顿了下，大家惊讶地看向高勇。

这个?指控实在是太严重了，尤其是在这样的?场合。

大家一方面觉得高勇不地道，一方面也抱着看好?戏的?心态，想看看沈茉儿的?反应。

沈茉儿慢条斯理吃着饭，闻言不过抬了抬眼睑，反问：“高厂长平时是不是不太注重理论学习和业务提升？”

别?说高勇，就是其他人也被她这驴唇不对马嘴的?一句给说懵了。

高勇更是莫名其妙：“怎么可能，我一向注重学习……”

他作为一个?厂长，不注重理论学习和业务提升的?名头要?是传出去，别?说升职了，怕是很快就要?被上级找谈话了。

沈茉儿笑?笑?：“我在会上说的?，个?体经济是社会主义公有制经济不可缺少的?补充，是全国劳动就业会议相关文件上明确的，我不过是照本宣科，借用了一下，高厂长如果有什么疑问，建议可以找相关部门再去了解一下。”

高勇：“……”

大意了。

这两年相关的?争论多如牛毛，全国劳动就业会议他们厂当初是分管副厂长去开的?会，高勇根本就没有关心过会议的?事，更不可能知道会议相关文件的?内容。

在座另几位厂长互相对视一眼，他们也是没想到，这位年纪轻轻的?沈厂长，竟然一句话就把高勇这个?“老江湖”给打趴了。

桌上气氛顿时有些诡异的?沉默。

这时，傅致远的?秘书忽然过来找沈茉儿：“沈同?志，副部长请你过去，有个?问题想听?听?你的?看法。”

沈茉儿正好?吃得差不多了，就端着盘子挪了地方。

其他人?都以为是沈茉儿之前的?表现?，让傅致远印象深刻，想趁机再听?听?她的?一些想法。

顿时都有些后悔，早知道之前就该早早地“说真话”，或者是剖析得再深刻一点，没准就也让傅副部长印象深刻了。

殊不知那?边沈茉儿坐下后，傅致远问的?却是：“凉凉这阵子没感冒吧，最近天气突然凉了，早晚气温变化很大，我听?说胡同?里好?几个?孩子都得了感冒，有一个?还发了高烧。”

沈茉儿一听?就知道公公其实是想孩子了，笑?着说：“她身?体素质不错，吃得香睡得好?，暂时没有感冒的?迹象。等周末我就带她回永宁胡同?，她最近刚学了一首儿歌，天天嚷嚷着要?唱给爷爷奶奶太爷爷太奶奶听?呢。”

傅致远顿时笑?了起来：“好?。”

第148章一更（修）

座谈会后没几?天，赵正辉就跟沈茉儿说，最近有个人老是鬼鬼祟祟地在他们厂子外头转悠，他把人逮住吓唬了一通，那人辩解说自己是想找工作，但是却问都没问他们厂子招不招人。

赵正辉把人放了以后，悄摸跟了上去，最后见那人进了城南的一个大杂院，找人一打听，那院子是首都第五制衣厂的，那个人也是首都第五制衣厂的。

赵正辉就不明?白了，他们跟首都第五制衣厂也没什么?来往，也不认识什么?人，硬要说有什么?牵扯，大概也就是他们厂子刚成立的时候，缝纫机是从第五制衣厂捣腾的二?手?货，还有就是沈茉儿那个被人冒名?顶替的同?学郭琦原先是第五制衣厂的。

这第五制衣厂的人跑他们厂子附近来做什么?？

沈茉儿听了以后第一时间想到了高勇。

那天座谈会她就看?出来了，这位高厂长可?不是什么?度量大的人，双方没什么?交集他都能拉下脸来阴阳怪气?她，当众被她下了面子，说不好就要在哪里找回场子。

其实沈茉儿之前确实没有注意过他们厂子和第五制衣厂的市场重合度问题。但那天座谈会以后，她倒是特意找人了解了，才发现华彩似乎、好像、确实抢占了第五制衣厂不小的市场份额。

要换了前些年?，这也不是什么?问题，毕竟国营大厂嘛，照着计划生产，照着计划销售，按部就班干就得了。

可?这两?年?不行了，“大锅饭”被打破了，首都的国营工厂是最先进行自主权下放改革的，改革后企业的权力大了，可?同?时责任也大了，工厂的效益直接跟干部职工的福利待遇挂钩。

这一点?对其他几?大制衣厂来说是利好的，据说这一两?年?，几?大制衣厂的效益都得到了跨越式的增长，但是第五制衣厂却是不进反退。

第五制衣厂的内部管理本来就很成问题，不然也不会出现更改档案掉包顶替的事情了，厂领导能力非常一般，原本有“上面”顶着，日子倒也过得去，现在要他们自力更生，方方面面的短板就一下子暴露了出来。

加上还有华彩制衣厂这么?个强有力的竞争对手?。

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